|
|
Бизнес-портал КузбассаНовости, обзоры, рынки, аналитика,
|
|
|
|
|
| об изданииархив номеров еженедельникарекламаподпискаобратная связьчитатели о насфотогалереяАвант-ПЕРСОНАДоброе дело |  |
Новости компаний[3 мая] В Кузбассе женщины активно вовлекаются в управление компаниями
Издательская группа «Авант»
Областной экономический еженедельник «Авант-ПАРТНЕР» |
Областной экономический еженедельник «Авант-ПАРТНЕР» № 4 от 02.03.2010
– Насколько успешной (в сравнении с мужчинами) в бизнесе может быть женщина? Помогало или мешало Вам то, что Вы – женщина – в построении собственной бизнес-карьеры?
– Какой самый приятный (или неожиданный) комплимент доводилось Вам слышать в свой адрес от коллег по бизнесу – мужчин?
Елена Богданова,
руководитель направления управления персоналом ООО «В2В»
Недавно в одной книге прочитала такую фразу: «Деньги благотворно влияют на женщину». Полностью согласна с этим. А, следовательно, женщина в бизнесе – это хорошо. И вот ещё почему. Во-первых, женщина – существо более гуманистическое, что может придать бизнесу человеческую направленность. Во-вторых, женщина – человек, как правило, творческий и в любое дело может привнести некую изюминку. И, в-третьих, если женщина сама зарабатывает себе деньги – это уже прекрасно!
Около десяти лет назад я пришла в сферу бизнеса и сразу почувствовала вкус от того, что значит «зарабатывать» (а не «получать»). Чувствуешь себя человеком, ни на кого не гундишь и понимаешь, что всё это делаешь – сама, сама, сама!
К комплиментам я не склонна, наверное, даже не замечаю их порой. Но если мне их делали, то всегда по поводу какого-то креатива в зоне моей ответственности – области корпоративной культуры организации.
Маргарита Горбачёва,
генеральный директор компании «Бизнес-Рост»
В принципе, то обстоятельство, что я женщина, мне в моём бизнесе не мешает. А в некоторых случаях даже помогает. Особенно при ведении переговоров – женщина в этом гораздо более гибко себя умеет вести, что значительно повышает эффективность этого процесса. В процессе общения – особенно на первых этапах – могут возникать взаимные симпатии или, напротив, антипатии. И здесь женщина тоже в выигрыше, ей легче задавать начальный тон общения в нужном направлении.
Наверное, самым приятным комплиментом в моей жизни был тот, когда меня сравнили с индийской богиней Лакшми. У этой богини четыре руки, так что она успевает одновременно делать вдвое больше дел. Мне это нравится, ведь это именно то, к чему сама стремлюсь, расширяя время: надо успеть посвятить себя и работе, и семье, и занятиям спортом, и красоте, которая в тебе самой и вокруг тебя…
Зинаида Жук,
руководитель отдела внешних коммуникаций ООО «Система Регионмарт»
Женщины, как собственно и мужчины, имеют свои «козыри» и «тормоза», которые либо помогают, либо препятствуют покорению карьерных высот. А насколько умело женщина будет пользоваться своими «козырями» (преимуществами) зависит от природных свойств самой женщины. Женщины, более чем мужчины, ориентированы на взаимоотношения с людьми, а также более чувствительны к состоянию других людей. И поэтому, строя свою карьеру, они стремятся сохранить отношения. Также женщины лучше понимают мужчин, благодаря природной способности разбираться в людях. А это – ещё один ресурс женщин на пути к карьерному успеху. Кроме того, в женских стратегиях реализации карьеры важную роль играет профессиональный, а не должностной рост. А что сегодня говорят работодатели: «не хватает профессиональных, мотивированных кадров». Вот тут-то женщинам «и карты в руки!» Ещё хочется добавить, что сегодня всё чаще для успеха в бизнесе и карьере ключевое значение приобретают такие качества, как адаптивность, гибкость, быстрая обучаемость. А они традиционно свойственны женщинам, которые веками учились жить в традиционно мужском мире.
Да, был один неожиданный для меня комплимент от коллеги-мужчины. У меня была назначена встреча с коллегой (до этого мы с ним ни разу не встречались, общались только по телефону). Иду я по коридору, навстречу идет мужчина, останавливается передо мной и говорит: «А вы наверное и есть Зинаида, блондинка с хитрым прищуром». Вот так! Я приняла это за комплимент. Как потом выяснилось, коллеги действительно отмечают у меня «хитрый прищур». Хотя на самом деле, я совсем не хитрая.
Светлана Жукова,
директор территории, кадровый холдинг «АНКОР»
В бизнес идут лучшие представители мужчин и женщин. Задавать вопрос, у кого больше в этом случае шансов, на мой взгляд, бессмысленно. Всё определяется наличием таланта, волей и удачей. Если человек нацелен на успех, он сможет использовать всё, что ему дано для достижения целей. Я женщина, мне это нравится во всех отношениях. Карьере, кажется, тоже.
Был такой неоднозначный случай с одним клиентом, с которым давно и успешно сотрудничаю. Обсуждали задачу по поиску сотрудника, и клиент начал увлеченно объяснять мне, почему он не принимает в компанию женщин на высокие позиции. Я прервала его пламенную речь осторожным: «ничего, что я женщина?». На что получила искреннее: «Ты – не женщина. Ты – профессионал. Это не комплимент. Это – факт».
Ирина Санарова,
начальник отдела дополнительных образовательных услуг и профориентации КемТИПП
Когда я работала в бизнесе, то, что я женщина, мне только помогало. Вообще бизнес для любой женщины – замечательная школа. Это постоянная возможность развиваться, приобретать новые знания и навыки, чувствовать себя сильной и успешной. Бизнес – школа преодоления препятствий и закаливания – физического и интеллектуального. Бизнес – самый лучший мотиватор всей жизни. А женщина – самый лучший двигатель для бизнеса! Одного только всегда жалко: семью, близких – на них так мало времени остаётся…
Комплимент этот может показаться банальным, но мне он запомнился: «Как такая красивая и утончённая женщина может зарабатывать деньги на этом!?» Имелась в виду способность вести переговоры с очень сильными и богатыми мужчинами, убеждая их в принятии адекватных решений.
Руслана Ступакова,
директор ООО «Бюро Профессиональных Консультаций»
В России традиционно бизнес подразделяют на «женский» и «мужской». Для женщин в нашей стране «мужской бизнес» практически закрыт. Что же касается «женского» (для меня это преимущественно сфера малого и среднего бизнеса) – то здесь существуют огромные возможности для реализации собственных идей. Не важно кто ты, мужчина или женщина, – если человек не обладает лидерскими качествами, если он не готов нести ответственность за то, что он делает, за людей, которые ему доверяют, он никогда не сможет построить собственный бизнес и добиться успеха.
Еще в начале своей трудовой карьеры, когда я работала главным бухгалтером одной фирмы, со мной произошел забавный случай. По дороге в банк машину, в которой я ехала, остановил инспектор ДПС, сказав водителю, что он «нарушил правила, отвлекшись на разговоры с девушкой». Водитель выскочил из машины со словами «Это не девушка, это – главный бухгалтер!». Инспектор тут же молча вернул водителю права и позволил нам ехать дальше. Вот вам лучший бизнес-комплимент!
|
Деловые новости[2 мая] Акции Кемеровской горэлектросети продают повторно
Рынки/отраслиПоиск по сайту |
 |
|
© Бизнес-портал Кузбасса
Все права защищены
|
Идея проекта, информация об авторах
|
| Разработка сайта ‛ Студия Михаила Христосенко |
